Der erste Schritt zur Zusammenarbeit

Bevor wir ein Kennenlern-Gespräch führen, erhalte ich einige Informationen zu deiner Situation.

Die Angaben helfen mir, mich vorzubereiten und einzuschätzen, ob und wie eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.

Nimm dir daher bitte kurz Zeit für deine Antworten.



Damit ich Deinen Fall besser einschätzen kann und wir optimal starten, beantworte mir im Kontaktformular bitte ein paar Fragen.

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Was macht dich und dein Unternehmen aus?
Was zaubert dir ein Lächeln auf das Gesicht, wenn du über dein Business sprichst?
Welche Vision hast du?

Bitte nimm Dir kurz Zeit für Deine Antworten – sie sind die Grundlage für meine erste Einschätzung.

Nach Absenden des Formulars erhältst Du eine Rückmeldung mit den nächsten Schritten.


  1. Sichtung Deiner Angaben
    Ich prüfe Deine A
    ngaben und melde mich mit einer Einschätzung zurück, ob ein Kennenlern-Gespräch sinnvoll ist.

  2. Kennenlern-Gespräch (30 Minuten)
    Gegenseitiger Abgleich von Erwartungen, Arbeitsweise und grundsätzlicher Passung.
    Keine steuerliche Beratung.

  3. Start der Zusammenarbeit über ein kostenpflichtiges Onboarding
    Strukturierter fachlicher und organisatorischer Einstieg als Grundlage für alles Weitere.

So geht es nach Deiner Anfrage weiter